每一个海德隆员工和商业伙伴都必须理解并贯彻企业的价值观。这套价值观将引导大家与社会、合作伙伴以及企业内部成员的互动与协作。

创造力大家重视多元化——无论是人、观点，还是经验。大家鼓励以诚实、敬重和互信为基础的对话。大家不断开发潜力和才能。大家表达大家的意见并无条件地敬重他人。大家与员工相互促进，为他们的发展提供驱动力。大家以可能的最好方式发展他们的技能和经验，并且鼓励他们分享常识和专业技能，进行适时的、清楚的、开放式的和诚实的沟通，并且坦诚地相互批评，以共同构建大家的未来。

开放性大家重视多元化——无论是人、观点，还是经验。大家鼓励以诚实、敬重和互信为基础的对话。大家不断开发潜力和才能。大家表达大家的意见并无条件地敬重他人。大家与员工相互促进，为他们的发展提供

驱动力。大家以可能的最好方式发展他们的技能和经验，并且鼓励他们分享常识和专业技能，进行适时的、清楚的、开放式的和诚实的沟通，并且坦诚地相互批评，以共同构建大家的未来。

责任感大家承担作为社会一员的责任。大家严格遵守大家的合规标准。在安全方面从不妥协。大家强调企业责任，同时鼓励员工勇于承担个人责任，对他们的工作绩效承担责任。以超过预期和现有标准为目标，开发出更多的、更有效工作方法。